新しい生活にワクワクしながらスタートして

既に1週間近く経ちましたが、如何でしょうか？

変わらずワクワクしていますか？

新入社員の給料がビックリするくらい高い企業があるとニュースで見るたびに、

その給料設定ができる企業に対して、すごいな～と思う反面

今いる社員（特に30代くらいの）の給料はアップしたのだろうか？と

そちらの面もニュースの話題に取り上げてほしいと考えてしまいます。

さて、建築業界は中々働き手が増えないことが取沙汰されています。

特に若い人は肉体労働を避ける傾向が多く見られます。

一方で、若い人は「自身の成長」を仕事に求めているとも聞きます。

それであれば、建築業界の職人たちは日々の努力で任せてもらえる仕事も増え、

成長が目に見える仕事だとも言えますよね。

そのことが上手く伝わっていないのでしょうか？

魅力を感じる職場つくり。

先日も同業界の経営者さんたちと話して

大事だなと感じた次第です。